Strategi 7: Mengembangkan kualitas SDM dan kesejahteraan tenaga pendidik dan tenaga kependidikan

1. Peningkatan kesejahteraan staf dan pegawai untuk meningkatkan produktivitas kerja;
2. Peningkatan EQ (emotional quotient) dan SQ (spiritual quotient) serta pengembangan soft skill para dosen dan tenaga kependidikan;
3. Pengembangan sistem informasi kepegawaian (SIK) untuk memonitor dan akselerasi proses kenaikan pangkat/jabatan dosen maupun pegawai IPB;
4. Pengelolaan unit usaha / koperasi di lingkungan FEMA;
5. Peringatan hari-hari besar keagamaan di lingkungan FEMA;
6. Program Team Building tenaga dosen/pendidik dan tenaga kependidikan di lingkungan FEMA;
7. Family gathering untuk mempererat kekeluargaan pada tenaga pendidik dan kependidikan di lingkungan FEMA.